![刘艳敏律师](http://att3.lawtimeimg.com/photo/20200506174041wd6ncwxhwdfd303_200wh200.jpg)
辽宁-沈阳
擅长:交通事故、合同纠纷、继承、劳动纠纷、刑事案件、婚姻家庭、公司企业、综合
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随着我国法律的逐渐健全,人们的法律意识也在不断的提高,许多劳动者在参加工作时,劳动法明确规定了需要签订劳动合同,而关于劳动合同签订的试用期也有具体规定。因此,想
在试用期内的有以下的规定:试用期是用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限。一般在1-3个月之间,劳动者有突出表现的可
我们都知道,用人单位必须与劳动者签订劳动合同,劳动合同中规定了相应的试用期,这是对员工的一种靠后,因此也是合法的行为。那么劳动合同试用期时间规定是什么?为了帮助
签劳动合同时,员工应保留一份合同文本。劳动合同不仅明确双方权利与义务,还促进劳动力资源合理配置,减少劳动争议。了解劳动合同的法律作用,对维护劳动关系和谐稳定至关
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