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职工申请工伤认定程序先在规定时间内向相关部门提出申请,然后相关部门发出相应通知书并审核申请人提供的材料,最后相关部门在规定时间内作出决定并开具工伤认定结论书。
申请工伤认定的程序是用人单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出书面申请;社会保险行政部门决定是否受理;社会保险行政部
公司需要在事故伤害发生的三十日之内,以书面形式向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。并提交包括工伤认定申请书、劳动关系证明、诊断书在内的相关材料文件。
工伤认定是否需找律师,取决于案件复杂度和个人需求。简单案件可自行处理,复杂或争议案件则建议聘请律师协助,确保权益得到保障。律师费用因多种因素而异,需综合考虑。
工伤认定需要携带工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等材料去社保局申请工伤认定即可。但是一般由单位进行申请,如果单
工伤认定,指的是由劳动行政部门等依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。工伤由用人单位申请,然后劳动行政部
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