调岗未调薪企业要承担什么责任

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  #劳动法

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• 调岗未调薪企业要承担什么责任
  调岗未调薪，不发生合同变更的效力，违反劳动合同法规定，应承担违约责任。变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同

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• 强行降职不降薪怎么办理

  强行降职不降薪，劳动者可以先与单位协商按原劳动合同履行，协商不成的，可以通过以下方法维权：向企业劳动争议调解委员会、依法

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• 拒绝调岗调薪赔偿，公司现在要调岗调薪，当时谈的时候我和我说调岗调薪，我现在不同意
  您好，您可以不同意调岗调薪。

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• 调岗没调薪?
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• 不服调岗调薪
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• 调岗调薪。。。
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  合同如何约定？一般来说降薪不合理，可向劳动监察部门投诉。

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• 调岗调薪程序
  您好：建议您就详细情况进行咨询。

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