广东-湛江
擅长:合同纠纷、交通事故、损害赔偿、刑事案件、劳动纠纷、婚姻家庭、房产纠纷、公司企业
版权说明:法律快车对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】 告知。
相关知识推荐
公司不可以随意变更劳动合同。用人单位和劳动者通过协商在平等自愿原则下可以变更劳动合同,但要符合法定的条件和程序。任何一方不得随意单方变更劳动合同,随意单方变更劳
公司随意变更劳动关系无效,变更劳动合同应当用人单位与劳动者协商一致。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合
公司随意变更劳动关系无效,必须与劳动者协商一致。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同,应当采用书面形式。变
如果公司随意变更劳动关系的,一般无效。公司随意变更劳动关系的情形包括随意解除与劳动者的劳动关系,公司需要支付经济赔偿金,具体的标准为劳动者在公司工作一年赔偿二个
[案例]李某应聘到某销售公司工作,并签订了2年的劳动合同。该劳动合同约定,李某担任销售主管,月工资为6000元。因市场形势不好,公司与李某协商将其工资调整为50
案例用人单位不能随意调动劳动者的岗位中华人民共和国劳动合同法某IT公司经过产品研发阶段,终于取得了成果,并申请了专利投入市
热门知识
海量合同范本 · 任意编辑下载