陕西-西安
擅长:合同纠纷、债权债务、刑事案件、房产纠纷、公司企业、环境保护、知识产权、证券投资、婚姻家庭
版权说明:法律快车对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】 告知。
相关知识推荐
经济补偿金的计算要按照具体情况来分析。一般情况下,经济补偿金的金额按照员工在本单位工作的实际年限,每满一年需向劳动者支付一个月工资的标准;按照员工离职前十二个月
合理规避竞业禁止协议的关键在于遵守协议规定,不触及禁止范围。认定协议有效性需考虑保护商业秘密的目的、协议双方资格、期限合理性及补偿费合理性。离职后应遵守协议,保
热门知识
海量合同范本 · 任意编辑下载