![秦宇律师](http://att1.lawtimeimg.com/photo/20200807115320vvdvjgbtgbnb254_200wh200.jpg)
江苏-无锡
擅长:交通事故、刑事案件、劳动纠纷
版权说明:法律快车对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】 告知。
相关知识推荐
辞职后在竞业限制期内是可以获得经济补偿的。用人单位应当在竞业限制期限内,按月给予劳动者经济补偿,竞业限制期限,不得超过二年。劳动者违反竞业限制约定的,要支付违约
现在很多公司都会和劳动者签订竞业禁止协议的,往往也会给劳动者离职之后的就业带来困难,所以有些人就想知道这种情况下会不会有相应的补偿,下面就让法律快车小编为大家带
根据有关规定,竞业限制协议对经济补偿金的标准、支付形式等未作约定的,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金。双方当事人由此发生争议的,可按劳动争议处理程序解决。用
热门知识
海量合同范本 · 任意编辑下载