江苏-无锡
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试用期结束后公司不转正怎么办?了解公司转正流程和规定是关键。如果遭遇拒绝或不明确的流程,可通过沟通、协商或劳动仲裁维护权益。保留工作记录等证据至关重要。
试用期过了不给转正的办法是先和用人单位协商解决,若协商不成可以通过调解、仲裁等方式解决。试用期一般在6个月内的时间,若合同期限在3个月至1年,试用期时间为一个月
试用期转正分数不合格,也就是说员工不符合用人单位的录用条件,用人单位可以依法辞退该员工。但是员工不符合录用条件的证明需要由用人单位进行举证,并且要向员工说明不符
试用期辞职后,工资是否能立即结清,并非必然。但应同时结清,合理时间内如三天内结清符合规定。提前三天通知用人单位可解除劳动关系,试用期工资不得低于法定标准。
劳动法试用期辞退需要提前三天通知,如果辞退劳动者属于过失性辞退的,不需要提前通知,试用期辞退劳动者需要支付工资,用人单位不支付工资的,可以去劳动部门举报或者投诉
试用期办理离职手续需要注意事项是劳动者在解除劳动合同的时候是不需要经过用人单位的同意,解除过程中是不需要附加任何条件的。试用期办理离职需要的手续是需要提前三天提
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