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用人单位拖欠工资的赔偿

更新时间: 2021-11-11 11:01:17 0人浏览
用人单位拖欠工资的赔偿
律师解答
用人单位拖欠工资的赔偿:用人单位要把拖欠的工资在劳动行政部门规定的时间内发放给劳动者;但是如果没有在规定的时间内发放,则需要按照拖欠工资的百分之五十到一百进行赔偿。
法律依据
用人单位拖欠工资的赔偿:用人单位要把拖欠的工资在劳动行政部门规定的时间内发放给劳动者;但是如果没有在规定的时间内发放,则需要按照拖欠工资的百分之五十到一百进行赔偿。
法律依据:
《劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

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文浩律师
主办律师
文浩律师

广西-南宁

擅长:债权债务、交通事故、损害赔偿、刑事案件、婚姻家庭、公司企业、综合、征地拆迁、劳动纠纷

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