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申请劳动仲裁的有效期通常为一年,流程包括向劳动仲裁委员会提出书面申请、等待受理决定、参加仲裁庭开庭等步骤。仲裁案件审理期限一般不超过45日,可延期但不得超过15
劳动争议仲裁时间一般需要四十五天到六十天左右。根据我国相关法律规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。
劳动仲裁的时间是六十日,仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内要作出仲裁裁决,如果案件情况复杂可以延长十五日。劳动仲裁需要的资料有申请书、劳动关系证明等。
申请劳动仲裁一般需要五日内决定是否受理,仲裁委员会受理仲裁申请需要在四十五日内作出仲裁裁决。劳动争议仲裁庭审的流程是当事人申请、仲裁委员会告知审理事项、开庭审理
劳动仲裁一般要开庭的,仲裁庭会在开庭的5天前书面通知当事人,若当事人有正当理由的可以在法定期限内申请延期。申请劳动仲裁需要提交的材料包括劳动仲裁申请书等。
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