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一定工伤认定遵循的原则有以下几点,分别是无责任补偿原则、个人不缴费原则、区别因公与非因工原则、一次性补偿与长期补偿相结合原则、集中管理原则、确定伤残和职业病等级
工伤认定的基本原则:个人不缴费原则;集中管理原则;确定伤残和职业病等级原则;无责任补偿(无过失补偿)原则;区别因工与非因工原则;风险分担、互助互济原则;国家立法
工伤认定的基本原则:无责任补偿原则;集中管理原则;个人不缴费原则;区别因工与非因工原则;经济赔偿与事故预防、职业病防治相结合原则;国家立法、强制实施原则;风险分
工伤认定是否需找律师,取决于案件复杂度和个人需求。简单案件可自行处理,复杂或争议案件则建议聘请律师协助,确保权益得到保障。律师费用因多种因素而异,需综合考虑。
工伤申报期限一般是三十日内。劳动者在发生工伤情形后,用人单位应当在事故发生之日内三十日内提出工伤认定并上报工伤保险,若用人单位不作为,则劳动者或其近亲属以及工会
认定工伤的4个条件主要包括工作时间、工作场所、主观过错以及工作原因,具体是指法律规定的职工工作时间、职工日常工作的场所、工作原因受到伤害、不属于劳动者故意引起工
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