工伤保险的主体是谁

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• 工伤保险的缴费主体是谁

  工伤保险的缴费主体是用人单位。用人单位是保险法律关系中的投保人，是法定的投保义务主体；工伤保险的受益主体是工伤职工，职工

  #工伤索赔

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• 工伤保险待遇主张的权利主体
  工伤保险待遇可由用人单位或劳动者主张。依据《工伤保险条例》规定，经工伤认定和劳动能力鉴定后，可向社保机构申请医疗康复、伤残或死亡赔偿待遇。如不及时处理，可能影响

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• 认定工伤的主体具体是什么呢

  认定工伤的主体具体是职工所在单位和工伤职工或者其家属，以及工伤职工所在单位的工会组织。我国法律规定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工

  #工伤认定范围

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• 享有工伤保险权利的主体是
  法律分析：依据《工伤保险条例》的规定,享有工伤保险权利的主体是职工、雇主法律依据：《工伤保险条例》第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治

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• 认定工伤的主体具体是什么

  认定工伤的主体具体是用人单位、工伤职工、其直系亲属、工会组织等，如果是用人单位申请需要在事故发生之日起三十日内申请；如果是当事人申请需要在一年内申请。

  #工伤认定范围

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• 享受工伤保险待遇的主体是哪类人群
  工伤保险待遇主张主体是用人单位或者劳动者。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴

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• 工伤保险的主体是谁

  工伤保险的主体，是我国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户，上述用人单位应当依照规定参加工

  #保险法

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• 工伤保险待遇主张主体是哪些
  工伤保险待遇主张主体是用人单位或劳动者。工伤认定后。用人单位或劳动者可以根据工伤认定结果主张工伤保险待遇，包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。法律依据：《

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• 享受工伤保险待遇的主体有哪些
  工伤保险待遇主张主体是用人单位或劳动者。工伤认定后。用人单位或劳动者可以根据工伤认定结果主张工伤保险待遇，包括医疗康复待遇、伤残待遇和死亡赔偿待遇。工伤保险待遇

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• 提起工伤认定的主体有哪些

  能够提起工伤认定的主体包括用人单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织。用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请

  #劳动法

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• 工伤保险的主体是谁,法律的规定是什么
  法律分析：依据《工伤保险条例》的规定,享有工伤保险权利的主体是职工、雇主法律依据：《工伤保险条例》第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治

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• 工伤认定申请的主体是谁

  申请工伤认定的主体包括：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故

  #劳动法

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• 工伤保险律师,工伤保险
  与你工资有关 如需律师帮助 可以电话联系我

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• 签订劳动合同后,工伤负责主体是谁

  在签订劳动合同之后，如果用人单位依法为员工购买了工伤保险的，申报工伤的主体是单位和员工一方，工伤赔偿的主体是工伤保险行政

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• 职工工伤保险由谁交的

  职工工伤保险由用人单位按时缴纳，劳动者本人不需要缴纳工伤保险费。意外伤害和工伤保险的区别主要体现在受益人不同、赔付比例不同、解决问题的程度不同等方面。

  #工伤保险待遇

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• 买工伤保险一个月多少钱

  工伤保险保费因工资总额和行业风险而异，费率在0.5%-2%间。工伤赔偿标准依据《工伤保险条例》，包括伤残补助金、津贴和医疗费用等。了解这些，有助于维护劳动者权益

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• 工伤保险缴费比例是多少

  工伤保险缴费比例是在职工工资总额的0.5%至2.0%左右。统筹地区社会保险经办机构根据用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况，确定各用人单位的行业风险类别，

  #保险法

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