在校生签订的劳动合同是否有效

相关知识推荐

• 在校生签劳动合同有用吗

  在校生签劳动合同有用吗？在校生签订劳动合同确实具有法律效力。本文将详细探讨这一主题，包括法律依据、社会误区，以及在校生工作权益的保护。对此有疑问？跟随法律小助手

  #劳动合同书

  0 人浏览
• 在校生劳动合同是否有效
  要确定在校生所签劳动合同的有效性，需要进行综合评估。这包括审查合同内容是否合法且真实，确认双方是否具备签订合同的民事行为能力，以及检查合同形式是否符合所有相关规

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 未毕业大学生签劳动合同有效吗

  大学生签劳动合同是否有效？劳务合同与劳动合同有何区别？劳动合同如何续签？本文为您详细解答，确保您的权益不受侵害。了解劳动合同法律常识，让您在职场中更有保障。

  #劳动合同效力

  0 人浏览
• 17岁时在校学生签的培训合同是否有效？
  上午好，这个是可以按照合同约定的

  全部6个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 未毕业大学生签劳动合同有效吗

  未毕业大学生签劳动合同无效。没有毕业说明仍然属于学生，学生不具备相关法规规定的主体资格，不能够签劳动合同，可以和用人单位

  #劳动纠纷

  0 人浏览
• 在校学生签的劳动合同是不是无效的
  1、学生签的劳动合同不生效，因为根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》，在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 在校生签劳动合同有效吗

  在校生签劳动合同具有法律效力，但是当事人可以选择解除劳动合同继续上学或者直接入职工作。劳动合同订立包含的内容有双方当事人的基本信息、劳动报酬、劳动合同期限等。

  #劳动合同订立

  0 人浏览
• 在校生可以签署劳动合同吗
  一般是不可以的吧。 建议好好学习

  全部5个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 实习期间签了劳动合同有效吗？
  实习期内签署劳动合同是有效的，但是实习生和用人单位必须均具有相应的劳动能力，能依法履行该合同中约定的义务，且必须遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、和诚实信用的

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 在校生签的劳动合同是否有效

  在校生签订劳动合同只要不违反法律规定，便是有效的。下列劳动合同无效或者部分无效：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在

  #劳动合同纠纷

  0 人浏览
• 在校大学生签了劳动合同是否有效
  在校大学生签了劳动合同，一般是无效的。如果是已经毕业的大学生，具备劳动者的主体资格，可以与用人单位协商一致后订立劳动合同，但是在校生不具备劳动者的主体资格，只能

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 在校生签订的劳动合同是有效合同吗

  在校生签订劳动合同只要具备主体资格，意思意思表示真实，不违反法律规定，便是有效的。劳动合同无效情形包括违反法律、行政法规强制性规定的、违背真实意思的情况下订立或

  #劳动合同法

  0 人浏览
• 在校生签订的劳动合同是有效合同吗
  在校生签订的劳动合同一般是有效的。在校生符合劳动者的年龄要求，可以与用人单位协商一致后签订劳动合同，若在校生工作一段时间要返回学校继学习的，可以与单位先实习协议

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 在校生签订的劳动合同是否有效

  在校生签订劳动合同只要不违反法律规定，便是有效的。下列劳动合同无效或者部分无效：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同

  #劳动合同法

  0 人浏览
• 在校生签订劳动合同是不是具有效力
  在校生签订劳动合同只要不违反法律规定，便是有效的。下列劳动合同无效或者部分无效：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 如何跟员工签劳动合同

  签订劳动合同前，应核实用工单位资质，明确工作内容、报酬等关键信息，并书面记载所有约定。签订时需确保合同详尽且语言明确，避免模糊措辞。

  #劳动合同书

  0 人浏览
• 签了劳动合同还算择业期毕业生吗

  签了劳动合同，已经入职并且缴纳社会保险费的，不算择业期毕业生，一般以是否缴纳社会保险费为准。劳动合同在用工前签订的，劳动

  #劳动合同纠纷

  0 人浏览
• 学生签订的劳动合同是否具有法律效力
  在校生签订劳动合同只要不违反法律规定，便是有效的。下列劳动合同无效或者部分无效：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 劳动合同最少签多久才有效

  劳动合同没有期限的限制，法律只规定了具体的试用期期限，一般是劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超

  #劳动合同订立

  0 人浏览
• 在校生签订的劳动合同是不是具有法律效力
  在校生签订劳动合同只要具备主体资格，意思意思表示真实，不违反法律规定，便是有效的。劳动合同无效情形包括违反法律、行政法规强制性规定的、违背真实意思的情况下订立或

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询