工作日加班时薪不低于多少倍

相关知识推荐

• 劳动法规定加班一小时多少钱

  劳动法规定加班一小时多少钱？本文将详细阐释加班费的计算方法、不同工时制度下的加班费标准，以及特殊情况下的加班费计算。让法律小助手法律快车帮你一一梳理。

  #加班费

  0 人浏览
• 劳动者上班时间每月不得少于多少时间？
  您好，工作时间有上限标准，不违反的情况下需要看公司规章制度

  全部9个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 劳动法规定的加班时间不能超过多少小时

  劳动法规定加班时间每月不得超过三十六小时。在司法实践当中，用人单位于生产经营需要可以要求劳动者进行加班，但是应当依法予以加班费，并且加班时间不得超过法律的规定。

  #工时休假

  0 人浏览
• 工作日加班时薪多少倍
  工作日加班时薪应不低于平时时薪的1.5倍。工作日加班时薪=月工资基数÷全年月平均计薪日÷8×150%×加班小时数。国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 劳动法规定加班不能超过多少小时

  #其他劳动保障

  0 人浏览
• 工作日加班时薪不能低于多少
  工作日加班时薪不能低于小时工资基数的150%。工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资基数确定。法律依据：《工

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 劳动法规定加班时间不能超过多少小时

  无论是上班工作时间还是加班时间，劳动法及劳动合同法等都进行了相关规定，用人单位应该严格遵守相关法律法规的规定，不能强...

  #加班费

  0 人浏览
• 加班工资不低于时薪的多少倍
  劳动者在日常的加班时薪不能低于平时的1.5倍；单位休息日安排劳动者加班同时又不能安排补休的，加班的时薪不低于平时的2倍；法定休假日安排劳动者加班的，加班的时薪不

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 工作日加班的时薪不能低于多少
  工作日加班时薪不能低于小时工资基数的150%。工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资基数确定。法律依据：《工

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 国家规定加班时间不能超过多少

  虽然国家允许单位适当的让员工加班，但国家也对加班时间作出了限制。那么，国家规定加班时间不能超过多少？每天加班的时间最长为几个小时？为了帮助大家更好的了解相关法律

  #工时休假

  0 人浏览
• 工作日加班的时薪不应低于多少
  工作日加班时薪不能低于小时工资基数的150%。工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资基数确定。法律依据：《工

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 工作日加班工资不低于多少钱

  工作日加班工资不低于平时工资标准的1.5倍，休息日加班工资不低于平时工资标准的2倍，法定节假日加班工资不低于平时工资标准

  #讨薪

  0 人浏览
• 工作日加班时薪不低于多少
  工作日加班时薪不低于工资的150%。计算加班工资的基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资基数确定。法律依据：《工

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 工作日加班时薪不低于平时时薪的多少倍

  工作日加班时薪不低于平时时薪的1.5倍。平时时薪应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定，劳动合同没有约定的按集体合同约定的加班工资基数确定。

  #劳动法

  0 人浏览
• 工作日加班工资不低于多少呢
  工作日加班工资不低于小时工资基数的150%。工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资基数确定。《工资支付暂行规

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 加班时薪不应低于

  劳动者加班的，用人单位应当支付加班工资。加班时薪不应低于工资的150%，并与月工资一同发放。法律规定，安排劳动者延长工作

  #公司企业

  0 人浏览
• 加班时薪不应低于平时的

  在我国劳动者延长工作时间，工作日时薪不低于平时工资的1.5倍，双休日与法定节假日分别不低于平时工资2倍或3倍。职工加班费

  #劳动纠纷

  0 人浏览
• 工作日加班费不低于工资的多少倍
  劳动者在工作日的加班费不低于其日常工资的一点五倍。如果是在休息日加班且不能补休的，则加班费不低于其日常工资的二倍；如果是在法定节假日加班的，则加班费不低于其日常

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询
• 加班时薪不能低于

  劳动者在工作日的加班时薪不能低于其时薪基数的150%；公司在休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%

  #劳动纠纷

  0 人浏览
• 工作日加班工资不低于多少倍
  劳动者在工作日的加班费不低于其日常工资的一点五倍。如果是在休息日加班且不能补休的，则加班费不低于其日常工资的二倍；如果是在法定节假日加班的，则加班费不低于其日常

  全部3个答案 >

  0 人咨询过

  去咨询