主办律师
刘彦玲律师
河北-唐山
擅长：刑事案件、婚姻家庭、房产纠纷、债权债务、合同纠纷、继承、建筑工程、交通事故、公司企业
2
已帮助
版权说明：法律快车对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】 告知。
相关知识推荐
公司员工职务侵占数额巨大，应处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产，不符合缓刑的法定条件，不可以判缓刑的。根据法律规定，对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子
职务侵占数额巨大无法适用缓刑，因为职务侵占数额巨大，应处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金，不符合缓刑的法定条件。缓刑的条件：对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的
行为人职务侵占数额较大构成犯罪的，可以判处缓刑。行为人构成职务侵占罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役。若犯罪分子满足犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯
职务侵占数额较大只要符合缓刑条件就能判处缓刑。缓刑的条件有：对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时满足犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险、宣告
有些人会为了利益，而使用自己职务的便捷，与他人做一些见不得人的交易，因此都是违法行为。那么职务侵占能判缓刑吗？为了帮助大家更好的了解相关的法律知识，法律快车小编
热门知识