执行职务的过程中发生交通事故,谁来负责
导读：
执行职务的过程中发生交通事故是由用人单位负责的，但如果是驾驶员存在主观故意导致事故发生的，在单位赔偿后可以向驾驶员追责。交通事故可以获得的赔偿款项是医疗费、住院伙食补助费、误工费等。
执行职务的过程中发生交通事故，由用人单位承担责任，前提是驾驶者是正常行驶。法律快车提醒，如果驾驶员是故意造成交通事故的，那么依法由驾驶员承担事故的赔偿责任，用人单位在赔偿后，可以追偿。
1.因交通事故治疗所支付的医疗费，需要保留医疗费发票。
2.住院期间的住院伙食补助费。
3.住院期间及出院休息期间的误工费。
4.住院期间及出院休息期间的护理费，要有相应医嘱。
5.构成伤残的伤残赔偿金。
6.购买的伤残护具的费用，如轮椅等。
7.营养费，要有相应医嘱。
8.被抚养人生活费，构成伤残的按照伤残等级计算。
9.精神损害抚慰金，根据伤残等级计算。
10.交通费。
11.如造成死亡的，赔偿丧葬费，死亡赔偿金，精神损害抚慰金。
1.起诉。向有管辖权的法院立案立案庭递交诉状;
2.立案审查。符合立案条件，通知当事人7日内交诉讼费，交费后予以立案;
3.开庭审理。宣布开庭，核对当事人身份，宣布合议庭成员，告知当事人权利义务，询问是否申请回避;
4.法庭调查。当事人陈述案件事实举证质证。告知证人的权利义务，证人作证，宣读未到庭的证人证言，出示书证、物证和视听资料;双方当事人就证据材料发表意见;
5.法庭辩论。各方当事人就有争议的事实和法律问题，进行辩驳和论证;
6.法庭调解。在法庭主持下，双方当事人协议解决纠纷，达成调解协议，制作调解书调解书，双方当事人在调解笔录上签字后生效;
7.判决。同意裁判裁定，当事人自动履行裁判文书确定的义务或向我院告诉庭提出执行申请;不同意裁判裁定，送达之日起10日内向上级人民法院提出上诉判决：送达之日起15日内向上级人民法院提出上诉。
引用法条
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