法律咨询
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雇主需要承担责任2017-06-03
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首先,要弄清楚用工性质,是雇佣关系还是劳动关系,两者的赔偿程序和数额是有差别的。2017-06-03
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没有理由再起诉了,不会得到支持的。2017-06-03
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工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。2017-06-03
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一般没有经济补偿,离婚是个人权利,协商不成的,建议委托律师向法院起诉离婚。2017-06-03
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建议你到所咨询律师2017-06-03
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建议尽快委托律师寻求帮助为宜2017-06-03
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。2017-06-03