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信阳六级工伤赔偿标准

法律快车官方整理 更新时间: 2024-04-23 11:00:47 人浏览
  • 根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;(4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;(5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。因各地的《工伤保险条例》规定的标准不同,各地所领取的赔偿金额也不一样。
  • 残疾赔偿金的赔偿标准:残疾赔偿金根据伤残等级以及上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入确定。赔偿年限一般为二十年,但超过六十周岁的,赔偿年限,每增加一岁减少一年,七十五周岁以上的,按照五年计算。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条
  • 一、伤残6级赔偿标准1、赔偿标准:劳动者因工作事故导致伤残的,经劳动能力鉴定达到6级伤残标准的,可以获得一次性伤残补助金16个月本人工资,还可以获得本人工资60%的伤残津贴,伤残津贴按月发放。2、
  • 法律分析:台州工伤死亡赔偿标准如下:一次性支付部分一般在五十万左右,另抚恤金按月领取。具体金额金额须结合本人实际情况而定。
  • 你好,根据受伤原因确定
  • 十级残疾赔偿金:受诉法院所在地上年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘以10%。残疾赔偿金根据受害者失去劳动力或残疾等级,根据受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,自定期残疾日起20年计算。但是,60岁以上的人,年龄每增加1岁减少1年的75岁以上的人,按5年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。十级残疾标准:a.日常活动能力部分受到限制b.工作和学习能力下降c.社会交往能力部分受到限制。
  • 轻伤二级具体赔偿项目包括医疗费用、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助、营养费等。但是轻伤二级具体的赔偿标准,各地的标准是不一样的,一般是医药费用的5至8倍。另外,除了需要赔偿,根据刑法的规定,故意伤害轻伤判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制
  • 你好,需要结合工资等核算
  • 你好,具体什么原因造成的
  • 根据具体赔偿项目分析,例如一般工伤的康复治疗费须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付

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