绵阳九级工伤赔偿多少钱
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更新时间:
2024-05-07
19:31:25
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工伤属于轻伤的赔偿标准是:停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;到统筹地区以外就医的交通食宿费;治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;劳动能力鉴定;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;其他。
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你好,双方解除劳动关系的,有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪待遇等赔偿费。如果当事人双方协商不成的,可以向劳动仲裁委员会提起仲裁
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发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。
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对于工伤赔偿,应根据伤残等级,赔付的项目和标准各有不同,有些是企业出,有些是由工伤保险基金出。
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九级工伤赔偿标准:包括医疗费、停工留薪期工资、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。具体计算需要结合本人工资情况,和当地职工平均工资。
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九级工伤赔偿标准:包括医疗费、停工留薪期工资、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。具体计算需要结合本人工资情况,和当地职工平均工资。
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各个地区工伤9级的赔偿标准都不一样,具体工伤9级赔偿标准包含项目:医疗费;住院伙食补助费;外地就医的交通、食宿费;辅助器具费;护理费;停工留薪期工资,原工资福利待遇不变;一次性伤残补助金;一次性工伤医疗补助金;一次性伤残就业补助金等等
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煤矿工伤的赔偿标准:一次性伤残补助金按职工月工资的一定倍数来赔偿,例如十级工伤为7个月的本人工资;医疗费按可报销的比例来赔;而停工留薪期的工资由单位照常支付等。