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深圳工地死亡赔偿多少钱

法律快车官方整理 更新时间: 2022-09-08 04:45:24 人浏览
  • 法律分析:车祸死亡的赔偿标准:1、死亡赔偿金,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算;2、医疗费、住院伙食补助费、营养费等;3、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用;4、丧葬费。丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。
  • 在工地受伤按以下规定赔偿:《社会保险法》第三十八条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费第三十九条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金
  • 职工因病死亡的,视为工伤,单位应当赔偿:1、在职员工因病去世的,视为工伤,单位应当赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;2、丧葬补助金为上一年度职工月平均工资6个月;3、供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。经批准的供养亲属抚恤金之和不得高于因工死亡职工生前的工资;一次性工亡补贴标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
  • 需要依据交通事故责任的划分来决定
  • 工地意外死亡应当赔偿:(1)赔偿丧葬补助金为职工月平均工资6个月;(2)供养亲属抚恤金,其职工配偶为每月职工工资的40%,其他亲属每人每月30%;(3)一次性工亡补助金为职工月平均工资统筹48个月至60个月,其中伤残职津贴、供养亲属抚恤金等应当根据当地行政部门的规章制度做适时调整。
  • 发生车祸,根据具体案情来计算交通事故赔偿,如协商不成只有诉讼解决,具体委托律师代理。
  • 法律分析:职工死亡赔偿金的数额为二十年的上一年度人均可支配收入。法律规定死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,一般按照计算二十年赔偿。:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十九条,死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
  • 非工死亡赔偿标准:1、丧葬费,企业职工平均工资为2个月;2、一次性救助基金,一人供养直系亲属的,死者工资为6个月;二人的,死者工资为9个月;三人以上的,死者工资为9个月12个月;3、对因病或非因工死亡、符合领取幸存家庭成员生活困难补助条件的直系亲属的赡养补助,按企业所在地调整为每人每月180元、170元、150元、140元、130元五类。
  • 法律分析:关于十岁儿童死亡的赔偿标准,要给的费用有死亡赔偿金(为法院所在地上一年的城镇居民或者农村居民人均可支配收入乘以20年,分城镇农村),还有丧葬费(按照交通事故发生地的丧葬费标准支付),医疗费(按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算),交通费,精神损害赔偿金等。
  • 工人在工地突发脑溢血,若死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,应当认定为工伤,是有工伤赔偿的;若职工是突发疾病的,参加基本医疗保险的,可以按照医疗保险办法处理。

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