长春工地六级伤残赔偿多少钱
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更新时间：
2022-09-08
02:29:16
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十级伤残的赔偿费用如下：1、医疗费；2、一次性伤残补助金，为7个月本人工资；3、一次性伤残就业补助金；4、一次性工伤医疗补助金；5、伙食补助费、护理费、交通费等。
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工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
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工伤事故9级赔偿费用根据当地经济发展水平决定，赔偿以下费用：一级伤残补助金为9个月的本人工资；护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的50%；安装辅助器具费用；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；其他。《工伤保险条例》第三十七条
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被认定为9级工伤时，可以获得包括以下几项内容的赔偿：1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为9个月工伤人员负伤前12个月平均月缴费工资。高于本市职工平均工资300%的，按照本市职工平均工资的300%计算;低于本市职工平均工资60%的，按照本市职工平均工资的60%计算。2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：九级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。3、残疾赔偿金。
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法律分析：农民工的残疾赔偿金是按照本人工资计算的，每一个伤残等级所对应的伤残补助金标准不一样。所以对于发生伤害的人员来说，应当要及时的前往鉴定机构做一个伤残等级鉴定，达到等级之后才能够确定最终赔偿。每个地方的都不一样，需要根据当地政策以及相关规定处理。
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交通事故伤残赔偿计算如下：1、医疗费。按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算，凭据支付。结案后，仍需继续治疗的，按照治疗的必要费用给付。2、误工费。当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算；对收入高于交通事故发生地平均生活费3倍以上的，按3倍计算。3、住院伙食补助费。对住院治疗的伤、残者，应按照实际住院天数赔偿伙食补助费。其计算标准，按交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算。4、护理费。伤者住院其间，需要人员护理的，应有医院证明，对护理费应予赔偿。护理费的计算方法是：护理人员有收入的，按误工费的规定计算；无收入的，按交通事故发生地平均生活费计算。这里所说的“无收入的”，是指本人生活来源主要或者全部依靠他人供给，或者仍然有少量收入但不足以维持正常生活的。
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法律分析：七级工伤赔偿标准：一次性伤残补助金为13个月的本人工资；停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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法律分析：因工伤死亡的赔偿计算方法：1、丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。2、抚恤金：供养亲属抚恤金标准为：配偶，每月按工亡职工本人月工资的40%；其他亲属，每月按工亡职工本人月工资的30%。3、一次性工亡补助金：一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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八级伤残的赔偿项目及费用：从工伤保险基金按伤残等级支付的一次性伤残补助金为10个月的本人工资；此外还有工伤治疗期间的医疗费，以医疗票据为准，由工伤保险基金支付；和停工留薪的工资，按职工的原工资水平支付等。
