相关知识推荐
护理费是指生活需要特殊照顾或无法自理的人，如住院病人，或在家因疾病日常生活不便，需要他人护理而支出的费用。那么，损害赔偿护理费的标准是怎样的呢?接下来法律快车小
误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。那么误工费计算标准是什么？法律快
误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。那么，营运车被撞有误工费吗？下面
交通事故赔偿标准，是指因交通事故造成损失，肇事者向受害者、保险公司对承保车辆造成的损失进行赔偿所依据的标准，包括人身损害赔偿标准和财产损失赔偿标准。那么，交通事
克扣工资是属于违法的情况，用人单位必须按照法律规定按月支付劳动者的相应报酬，如果无故克扣工资需要受到处罚。遇到克扣工资的用人单位可以与其协商，协商不成可申请劳动
工伤期间应按照工伤前的原工资支付。但是工伤的停工留薪期一般不超过12个月的时间，如果伤情严重或者情况特殊的，经过相关的部门确认的，可以将停工留薪期的期限延长。
加班没有考勤记录的，可以收集其他证据进行证明，比如其他同事的证人证言。由于生产经营的需要，用人单位和劳动者之间进行协商可以延长劳动时间，一般每日不得超过一小时。
超时加班一般是可以获得加班费，根据法律规定，如果是单位延长劳动者的加班时间的，则单位要支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬，如果是休息日进行加班的，则要支付
热门知识
