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西宁工地十级伤残赔偿多少钱

法律快车官方整理 更新时间: 2022-09-07 20:17:33 人浏览
  • 矽肺病工伤赔偿标准要根据鉴定的等级进行确定。工伤保险基金会按照每个月支付其伤残津贴,标准为一级伤残是本人工资的百分之九十,二级伤残是本人工资的百分之八十五,三级伤残是本人工资的百分之八十,四级伤残是本人工资的百分之七十五。伤残津贴的实际金额比当地的最低工资标准低的,由工伤保险基金补足其差额。
  • 你好,按照十级伤残赔偿标准赔偿。具体赔偿多少钱需要具体确定。
  • 法律分析:(一)十级伤残赔偿金是受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘百分之十。(二)误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。(三)护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。(四)交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗等实际发生的费用计算。(五)住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。(六)营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。(七)残疾辅助器具费残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。
  • 10级伤残的赔偿标准应为:1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定;2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定;3、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算;4、残疾赔偿金等于伤残等级系数乘以二十乘以上一年度平均收入。
  • 法律分析:鉴定十级伤残的赔偿费用应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。一般应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,同时还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
  • 十级伤残能赔多少还要看具体的情况,一般赔这些费用:1、一次性伤残补助金为7个月本人工资;2、医疗费实报实销,包括住院期等费用;3、停工留薪期内工资按职工原来的工资福利待遇补偿;4、误工费。
  • 十级工伤伤残的话可以获得一次性伤残补助金,具体为7个月的本人工资。如果用人单位拒绝赔付,你可以申请劳动仲裁,或者起诉。
  • 八级。按照伤残的评定可以评定为八级。至于能赔多少钱要根据相关的
  • 法律分析:九级伤残的赔偿金额,需要根据具体的赔偿项目来确定的。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定,九级伤残的赔偿项目有:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、护理费、后续治疗费等。
  • 最高赔偿上限是造成实际损失的30%。如果超过30%,一般可以认定为过分高于实际损失,当事人可以请求法院或者仲裁机构适当减少,如果违约金低于实际损失,也可以请求法院或者仲裁机构适当增加。

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