办理离婚没有户口本怎么办
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更新时间：
2024-08-25
12:30:59
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生病了老公要与我离婚怎么办一、1、夫妻一方生病了，另一方可以提出离婚。2、根据相关法律规定，结婚自愿、离婚自由。任何人都有权利根据自己的意愿决定是否结婚、离婚。3、夫妻一方生病的情况下，可以双方协商离婚，到民政局办理离婚登记;如果仅一方欲离婚，可以到法院起诉离婚。4、但是，如果妻子所生病是精神疾病，丧失民事行为能力，则丈夫不能欺骗其办理离婚登记。这种情况下，丈夫只能到法院起诉离婚。5、另外，对于夫妻一方生病的，在离婚时，另一方要给予其适当的经济帮助。或者在分配财产，给予妻子适当多分。
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法律分析：离婚后男方不给户口本可用以下方式解决：1、当事人可以在确认户口本确在对方的情况下向法院提起诉讼。因户口本为双方共有并且共用，男方不愿拿出来即可告对方侵权；2、向户籍管理部门申请遗失补办；3、可以在户口本上改为非亲属关系。若男方不提供户口本，可以到户籍派出所另行办理自己的户口本或者户籍证明，但需要你提供离婚证、离婚协议或者离婚判决书。
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一、到居住地的劳动保障工作站开具未就业证明，准备好身份证原件和复印件；二、准备三张二寸免冠照片，居住社区出具的未就业证明；三、准备学历职业资格证书原件和复印件，本市城镇户口簿原件和复印件。
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离婚后男方不给户口能立刻起诉。根据相关法律规定，满足原告是与本案有直接利害关系的人、有明确的被告、有具体的诉讼请求和事实、理由、属于人民法院管辖范围等条件，当事人即可提起诉讼，请求保护其民事权利。
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关于离婚缓冲期规定为：自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。由此看出在登记离婚的30天内，为离婚的缓冲期，期间夫妻双方还可以考虑决定是否离婚，30天内可以随时撤回离婚登记申请。
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补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司存在法定过错，自己不要主动辞职，可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
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协议离婚需要户口本。一般来说，需要以下材料：双方有效户口簿或有效户籍证明；双方有效居民身份证或有效临时身份证；双方当事人持有婚姻登记机关颁发的《结婚证》；双方当事人的离婚协议书等
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五个月大的孩子，夫妻离婚时法院一般会将抚养权判决给女方。两周岁以下的子女，属于哺乳期内，为保证婴儿的发育成长，一般应随母方生活。如果母方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，或者母方有抚养条件不尽抚养义务的，法院会判决给男方抚养。
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您好，如果一方不同意离婚而另一方又坚决要离婚，则建议向人民法院提起离婚诉讼，请求法院判决离婚。
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法律分析：(一)醉驾担保人需要满足的条件包括，如下：1、与本案无牵连2、享有政治权利，人身自由未受到限制3、在当地有常住户口和固定住所4、有能力履行担保义务。(二)保证人资格的特殊规定具有代为清偿债务能力的法人、其他组织或者公民，可以作保证人。但是，不具有完全代偿能力的法人、其他组织或者自然人，以保证人身份订立保证合同后，又以自己没有代偿能力要求免除保证责任的，人民法院不予支持。
