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公司未缴纳社保

法律快车官方整理 更新时间: 2024-09-24 15:02:32 人浏览
  • 企业不按规定缴纳社保的,劳动者可以与其解除劳动合同,而企业应当向劳员工支付经济补偿:每满一年给予劳动者一个月的经济补偿;并且补交劳动关系期间的社保;如果未签劳动合同的,还应支付最多11月的双倍工资。
  • 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
  • 深圳社保办理流程:个人办理深圳社保:个人携带相关证件材料到相关的银行网点办理。企业代办深圳社保:单位经办人为员工批量申办金融社保卡;学校、单位可通过社会保障卡单位预申请系统在网上预申请,提交相关材料至签约银行的网点。
  • 企业为其投资者或者职工投保商业保险所发生的保险费支出,限于以下两种,才准予税前扣除:1、企业按照国家规定为特殊工种职工支付的法定人身安全保险费。2、国务院财政、税务主管部门规定可以扣除的其他商业保险费
  • 社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
  • 参保人死亡后社保相关规定:按社会保险法的规定,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付
  • 个人可以在异地依法缴纳社保。职工参加工作的由用人单位缴纳,由用人单位带齐本单位的营业执照、组织机构统一代码证书、相关核准执业证件、参保人员身份证复印件,向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,然后按照当地的基数缴纳费用。未工作的,以灵活就业人员的身份自行缴纳。
  • 社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
  • 你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
  • 【法律分析】:以前公司不交社保,劳动者可以直接向单位申请补交社保。社保补交流程如下:1、提出申请。单位和个人提出书面申请;2、工作人员审核,对补缴人员基本情况,包括出生年月、参加工作时间、招工录用手续、劳动合同、原参保缴费情况等,认真审查,并核实补缴年限和金额,办理补缴相关事宜;3、缴纳费用。【

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