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公司未缴纳社保

法律快车官方整理 更新时间: 2024-09-23 07:03:45 人浏览
  • 社保交了没有退的
  • 单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
  • 可在符合条件的情况下补缴
  • 在怀孕的时候,社保是可以停止的,一般情况下怀孕的阶段需要停止工作,在这段时间可以不交社保。不过仍然还可以选择继续交保,享受生育保险待遇。而这些保险的类型往往是在职工生产宝宝后后的18个月内,向相关的机关部门进行申请。
  • 公司缴纳社保的办法:公司应当自成立之日起的三十日内,携带营业执照、登记证书或者单位印章,向当地的社保经办机构申报社保登记;而自用工之日起的三十日内,公司应当携带职工名册等材料,依法为员工申办社保登记,并按照社保机构核定的数额缴纳社保费用。《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
  • 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
  • 一、社保取消条件有哪些1、社保取消条件如下:(1)缴费人发生解散、破产、撤销、合并以及其他情形的;(2)按规定不需要在工商行政管理机关办理注销登记的缴费人,经有关主管机关批准或宣布终止、解散的;(3)缴费人按规定在工商行政管理机关办理注销登记或被工商行政管理机关吊销营业执照的。缴费单位发生解散、破产、撤销的,须经有关部门批准后30日内,因其他情形终止缴费的,须在缴费义务终止之日起30日内,持相关资料到所在地地方税务机关办理社会保险缴费资料注销登记。2、
  • 法律分析:需要去银行激活。新社保卡的激活分两种情况,一是市民个人前往社保局领取新卡,社保卡现场激活了,此时社保功能立即生效。现在很多单位是集体领卡然后分发给职工。这种情况下,领卡后96个小时,社保卡的社保功能才会激活。银行卡功能,则需市民拿着新社保卡到银行办理激活,方能使用。银行卡功能激活与否,不影响社保功能
  • 公司暂停交社保,劳动者可以向社会保险费征收机构举报,由社会保险费征收机构责令限期缴纳,并自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金。未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以单方面解除劳动合同,并且要求用人单位支付经济补偿。
  • 您好,您是缴纳的哪几种保险

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