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泸州退休员工办理丧葬费需要什么手续

法律快车官方整理 更新时间: 2022-09-21 15:21:13 人浏览
  • 您好,到了退休年龄到单位或劳动人事资源保障局办理相关手续
  • 关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
  • 关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
  • 企业职工在患病期间的权益有:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期;企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。
  • 退休工人死亡丧葬费还可以领取,丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。由原工作单位支付。国家有关劳动保险条例规定,其数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资
  • 领丧葬费需要下列手续:死者的近亲属可以通过协商或者起诉的手续来从侵权人处领取丧葬费;或者职工因公死亡的,可以由其近亲属携带户口本、死亡证明等材料,依法向社保经办机构提出申请,要求领取丧葬补助金。
  • 领丧葬费需要下列手续:死者的近亲属可以通过协商或者起诉的手续来从侵权人处领取丧葬费;或者职工因公死亡的,可以由其近亲属携带户口本、死亡证明等材料,依法向社保经办机构提出申请,要求领取丧葬补助金。
  • 到劳动人事部门办理
  • 企业职工调动应该办什么手续第一,属于员工主动要求的调岗,个人写申请,交给部门主管,部门主管在同意后交给人事部经理,人事部经过审核同意后签发调岗令就是了。第二,属于公司安排的调岗,一般是人事部经理签发,盖章后交给调岗部门经理,要求其通知相应员工到新岗位报到就是。(一)调岗管理程序1、申请调转为生产岗、销售岗或兼职岗的员工,在符合申请条件的情况下,由个人书面填写调岗申请书,部门主管审批后,提交人力资源部审核,审核通过后本人填写
  • 需要就具体情况而定

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