南通退休人员有死亡丧葬费吗
法律快车官方整理
更新时间：
2024-03-31
18:30:40
人浏览
-
如果退休人员因病或者非因公死亡，丧葬费的数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资；退休人员因为受到人身侵害死亡的，丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算；其他。申请丧葬费领取所需材料：死亡注销证明；企业退休人员死亡申报表；火化证；领取人的身份证；其他。
-
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。所以只要缴纳养老保险，失业者死亡之后就可以领取丧葬费，有供养亲属的，就可以发给一次性抚恤金
-
退休职工因病或者非因公死亡，丧葬费数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资；退休职工因为受到人身侵害死亡的，丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算；其他。申请丧葬费领取所需材料：死亡注销证明；企业退休人员死亡申报表；火化证；领取人的身份证；其他。
-
丧葬补助费。丧葬补助费是按当地上年度职工社会平均工资四个月的的标准来发放。若是在职职工因病或非因工死亡，丧葬补助费由其所在单位按原资金渠道列支；若是退休人员因病或非因工死亡，凡参加了养老保险社会统筹的，丧葬补助费从统筹基金中列支
-
-
-
-
法律分析：由于每个企业退休人员的情况各有不同，还有我们不同地区领取标准也各有差异，一般丧葬费是生前领取3到6个月左右的养老金，而一次性抚恤金是10到20个月的社会平均工资。
-
事业单位离休人员丧葬费和抚恤金的分配是职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属
-
法律分析：《关于调整企业职工和离退休人员非因工死亡丧葬费和遗属生活困难补助费的通知》规定：企业职工和离退休人员非因工死亡丧葬费按当地上年度职工月平均工资4个月的标准发给；遗属生活困难补助费按以下标准发给，具有城镇户口的，配偶按当地上年度职工月平均工资的35%发给，其他供养亲属按25%发给等。企业职工和离退休人员非因工死亡丧葬费按当地上年度职工月平均工资4个月的标准发给。遗属生活困难补助费按以下标准发给：具有城镇户口的，配偶按当地上年度职工月平均工资的35%发给，其他供养亲属按25%发给;非城镇户口的，配偶按当地上年度职工月平均工资的30%发给，其他供养亲属按20%发给。孤寡老人或者孤儿在上述标准的基础上加发10%，企业离休人员和符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文件规定领取100%退休费的工人非因工死亡的，在上述标准基础上增加5%。
