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苏州工地工伤能赔偿多少钱

法律快车官方整理 更新时间: 2024-09-05 08:02:56 人浏览
  • 法律分析:造成受害人脑震荡的,应赔偿受害者因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
  • 因为工伤死了的赔偿,依照《工伤保险条例》第三十九条的相关规定,丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定,职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。其中,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。职工的配偶每个月40%。
  • 深二度烧伤赔偿项目有:应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。造成严重精神损害的还可以要求精神损害赔偿金。
  • 需要看具体赔偿项目,比如,误工需要看你从事的行业月收入,误工时间等。
  • 法律分析:一般情况下,农民工十级伤残的赔偿项目通常包括以下的这些情况:医疗费、误工费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
  • 工伤九级伤残能赔多少钱,要视具体的医疗情况而定。根据《工伤保险条例》三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 因为工伤死了的赔偿,依照《工伤保险条例》第三十九条的相关规定,丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定,职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。其中,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。职工的配偶每个月40%。
  • 尊敬的求助人,为了您的权益得以维护,我希望您能耐心看完接下来的回复。需要结合收入确定计算基数,具体情况是怎样呢?因个案的特殊性,以上回复仅供参考,如需获取全面的诉讼策略及案件处理思路,或您觉得以上回复没有解决您的问题,可与本律师进行咨询。衷心感谢并希望您能对解答做出好评!
  • 可要求赔偿医疗费、住院伙食费补助费、交通费、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期间工资等
  • 法律分析:土地赔偿款按照土地补偿费、安置补助费和青苗及地上附着物补偿费为标准。土地赔偿费和安置补贴费由所在地区的综合地价确定,考虑当地的土地情况和社会发展水平,每过一段时间就会调整公布一次。青苗赔偿要尊重被赔偿人的意愿公平合理的赔偿,保障村民的合法权益。各项的赔偿费用,每个地区因为情况的不同而不一样。

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