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杭州八级工伤事故能赔多少钱

法律快车官方整理 更新时间: 2022-09-16 19:28:57 人浏览
  • 十级伤残赔多少一般是受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年乘百分之十,具体根据受害人丧失劳动能力程度作相应调整。
  • 具体的赔偿有医疗费、交通费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、、一次性伤残就业补助金(后两者解除劳动关系时才享有)。具体的赔偿数额需要按照统筹地区上年度职工月平均工资和你的工资水平来计算
  • 工伤八级的赔偿数额要分不同情况来定,通常来说有赔偿这个金额的可能。八级工伤待遇:1、医疗待遇;2、停工留薪期待遇,计算:本人工资X停工留薪期月数;3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金:标准为八级11个月的本人工资。
  • 你好,需要通过你的工资计算
  • 未签订劳动合同的工伤赔偿标准:医药费等费用根据实际情况支付;而一次性工伤医疗补助标准为5级伤残是14个月的工资,6级伤残是12个月的工资;其他患有职业病需要长期治疗的劳动者,在上述标准基础上增加6个月,一次性伤残就业补助标准为5级伤残补助60个月,6级伤残则补助48个月;其他。
  • 职工因工伤造成右眼失明的,应当及时去定点的医院救治,告知用人单位;由单位及时为其申报工伤、申请劳动能力鉴定,并去社保经办机构索赔。如果单位不去办理上述手续,职工的直系亲属、工会组织可依法办理。
  • 用人单位应按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算残疾赔偿金,具体可根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级确定。
  • 具体要根据本人工资计算
  • 这要结合本人工资与当地上年度职工平均工资,以及是否在单位继续上班来定
  • 索赔时可选择行政调解与司法救济,医疗事故赔偿行政调解是在卫生行政部门的主持下,根据自愿和合法的原则,采取说服教育的方法,促使医疗机构和患者友好协商、互谅互让而达成对医疗事故赔偿的和解协议。

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