苏州手指六级伤残赔偿多少钱
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更新时间:
2022-09-16
07:08:24
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工伤八级的赔偿数额要分不同情况来定,通常来说有赔偿这个金额的可能。八级工伤待遇:1、医疗待遇;2、停工留薪期待遇,计算:本人工资X停工留薪期月数;3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金:标准为八级11个月的本人工资。
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八级伤残赔偿标准:1、因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入;2、因伤残增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失;3、残疾赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。
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正常能赔七八元左右,具体数额还需看你工资标准、社保基数、停工留薪期限等。
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六级工伤主要是由社保经办机构和用人单位来赔偿的,如果单位没有为职工参加工伤保险,则由单位按规定来赔偿;能赔偿的费用包括一次性伤残补助金是16个月的本人工资,伤残津贴是职工月工资的60%等。
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工伤月工资的赔偿标准如下:以工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资为基础,一级至四级伤残一次性伤残补助金分别为27、25、23、21个月的本人工资;五级、六级伤残的伤残津贴分别为本人工资的70%、60%;其他。
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一般10级工伤伤残赔偿费用的计算是:1.7个月本人工资的一次性伤残补助金;2.根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级的残疾赔偿金,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。
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这要结合本人工资与当地上年度职工平均工资,以及是否在单位继续上班来定