加班没有工资申请劳动仲裁
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更新时间:
2023-06-08
20:05:38
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你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
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你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
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北京劳动仲裁流程为以下几点:1、申请仲裁;2、领取通知书;3、准备资料。劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由),一式两份或按被申请人人数提供,申请人身份证明及复印件,《授权委托书》,注明委托事项,同时提交受委托代理人的身份证复印件,被申请人工商注册信息资料,申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料(证明材料包括:劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等)。申请人提交证明材料时,应附原件及复印件各一份,审核后退回原件,《证据材料清单》一式两份。
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你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
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农民工申请劳动仲裁需要以下材料:1、《仲裁申请书》,按照被申请人个数提交副本;2、被申请人和农民工的身份证明;3、能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关证据;4、农民工工作过的证据。
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公司拖欠员工工资后,只要在劳动关系存续期间,员工申请劳动仲裁时间不受限制的。
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提请劳动仲裁的具体程序:向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁的申请;仲裁委五日内审理并答复申请人的仲裁申请,决定是否受理;仲裁庭开庭;当事人质证和辩论;作出裁决前先行调解;作出裁决。
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你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
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用人单位和劳动者发生有工伤争议的可以依法申请劳动仲裁,到当地劳动争议仲裁委员会申请,最好可委托律师帮助。
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