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潍坊六级工伤私了多少钱

法律快车官方整理 更新时间: 2022-09-12 00:19:39 人浏览
  • 您好入职多久了花了多少医药费Y
  • 需要根据伤残等级确定赔偿数额,如果九级,应该在20万元左右
  • 结合本人工资确定
  • 六级工伤的赔偿数额应当根据其具体情况来判定。职工因工致残被鉴定为六级伤残的,赔偿标准是:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:六级伤残为14个月的本人工资;2、保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经职工本人提出,可以与用人单位解除或终止劳动关系,由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数;支付本人18个月的一次性工伤医疗补助金和30个月的一次性伤残就业补助金。
  • 需要根据本人工资等实际情况确定
  • 这要结合本人工资与当地上年度职工平均工资,以及是否在单位继续上班来定
  • 法律分析:工伤的假肢安装费用,属于工伤职工辅助器具的配置费用,应先做劳动能力鉴定,按劳动能力鉴定报告的费用,申请支付,此项费用由工伤保险基本支付,与厂方无关。所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。辅助器具应当限于辅助日常生活及生产劳动之必需,并采用国内市场的普及型产品。
  • 要根据你的工资进行计算
  • 工伤八级伤残的赔偿标准主要包括以下内容:1、工伤治疗期间的医疗费,以医疗票据为准,由工伤保险基金支付;2、停工留薪工资,按照工伤前职工的工资待遇和治疗时间计算;3、一次性伤残补助金:为本人11个月的工资,由工伤保险基金支付,这里的工资指工伤职工因工作遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。
  • 需要根据工资等具体情况计算

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