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岳阳五级工伤赔偿多少钱

法律快车官方整理 更新时间: 2022-09-11 17:43:47 人浏览
  • 一、民事赔偿伤残鉴定标准1、伤残等级作为赔偿标准的系数,即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%,具体计算方式如下:(1)一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%;(2)二级伤残则乘以90%;(3)九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。2、
  • 法律分析:农民工工伤九级伤残的一般从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为9个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
  • 要看原来的月工资标准!
  • 你好要看实际情况才能确定,需要核实清楚
  • 法律分析:农民工工伤九级伤残的一般从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为9个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
  • 工伤三级大概需要赔付下列费用:1、从工伤保险基金按伤残等级支付的一次性伤残补助金为23个月的本人工资;2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴,为本人工资的80%;3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。
  • 遭受人身伤害的,可以先协商一致赔偿,协商不成的,可以向当地人民法院提起诉讼,要求对方赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。具体赔偿多少,要根据损失确定。
  • 要看具体的情况是怎样的
  • 十级工伤伤残的话可以获得一次性伤残补助金,具体为7个月的本人工资。如果用人单位拒绝赔付,你可以申请劳动仲裁,或者起诉。
  • 九级伤残要赔偿一次性伤残补偿金9个月本人工资,一次性伤残就业和医疗补助金(以解除劳动关系为前提)共19个月本人工资。

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