公司拖欠工资,可以直接离职吗?需要提前打招呼吗?

更新时间:2022-01-24 20:03:52人浏览
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公司拖欠工资,可以直接离职吗?需要提前打招呼吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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在试用期内的需要填前三天向用人单位提出离职申请,如果已经转正则需要提前一个月提出申请。有些情况下,劳动者可以随时提出辞职,如下:在试用期内的;拒不支付劳动者延长工作时间劳动报酬的;扣押劳动者身份、资质、资历等证件的等情况
2022-01-24 19:53:36
劳动纠纷律师团队 咨询我
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公司拖欠员工工资,属于严重损害劳动者权益。在一般情况下试用期辞职需要提前三天通知单位,而转正之后则需要提前30日,但在公司存在拖欠工资的情况下,可以直接离职。劳动者按约定付出劳动,公司需要依法支付工资,一旦发现被长期拖欠薪水的,员工可以要求离职并支付经济补偿,公司要是不肯给的,可以尽快去申请劳动仲裁处理
2022-01-24 19:59:18
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劳动者不可以直接离职,需要提前30日以书面形式通知用人单位,才可以解除合同;在试用期内要提前3日。
2022-01-24 20:03:52
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