什么是工伤的差别费率和浮动费率?
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更新时间:
2019-01-16
08:50:08
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导读:
什么是工伤的差别费率和浮动费率?答:所谓差别费率是指社会保险经办机构在收缴用人单位工伤保费时,根据不同行业、企业所面临的工作环境,可能发生事故和职业病的危险程度,按不同的比例提
什么是工伤的差别费率和浮动费率?答:所谓差别费率是指社会保险经办机构在收缴用人单位工伤保费时,根据不同行业、企业所面临的工作环境,可能发生事故和职业病的危险程度,按不同的比例提取。从各地的实际情况看,信息咨询、旅游业等服务行业缴纳的费率较低,一般在其工资总额的0.4%左右,建筑、采掘等行业则明显高于服务行业,一般都在1.4%以上。所谓浮动费率是指社会保险经办机构在确定企业缴费的比例之后,根据一定时期内企业发生工伤事故、职业病的情况,提高或降低收缴的比例。实行浮动费率的目的是促进企业注重安全生产,减少工伤和职业病的发生。工伤保险费率一经确定,并不是永不再变。相反,需要定期做出调整。调整时要体现奖罚原则。企业若重视安全生产,大大降低工伤风险频率,就要调低其工伤保险费比率,以资奖励;反之,如果和上一年度相比,企业的工伤风险频率明显加大,伤亡事故明显增多,则提高其工伤保险缴纳比率,以示惩罚。总之,工伤保险费的缴纳,既要保障社会保险金的给付需要,又要考虑企业的缴纳能力,还要有助于工伤事故的减少、工伤风险频率的降低和生产环境的改善。
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