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山西煤监局太原煤监分局加大工作力度强化监察执法

法律快车官方整理 更新时间: 2019-01-27 00:04:06 人浏览
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导读:

太原煤监分局为深入贯彻落实国家总局、省局关于加强安全生产工作的系列决策部署,进一步加大工作力度,不断攻坚克难,把握重点强化监察执法效能。一、做实做细安全许可工作。建立和完善安全生产许可证管理台账,严格执行安全生产许可现场核查制度。二、坚持开展隐患

太原煤监分局为深入贯彻落实国家总局、省局关于加强安全生产工作的系列决策部署,进一步加大工作力度,不断攻坚克难,把握重点强化监察执法效能。

一、做实做细安全许可工作。建立和完善安全生产许可证管理台账,严格执行安全生产许可现场核查制度。

二、坚持开展隐患排查治理工作。安排专人负责煤矿企业重大隐患排查治理报告的接收工作,专人对重大隐患排查治理报告进行审查,对隐患排查治理工作情况进行分析和汇总,并提出加强煤矿企业隐患排查治理工作的建议和意见。

三、严格建设项目“三同时”工作。一是摸清底数,对矿井建设项目三同时工作进行了调查摸底,建立并完善了三同时台帐,全面掌握辖区内建设项目的基本情况;二是严格煤矿建设项目安全设计和竣工验收资料接收工作;三是在安全专篇审查前要对该矿现状进行监察,对安全专篇未经审查已擅自施工的矿井要按规定进行行政处罚;四是紧抓安全设施竣工验收工作,夯实煤矿现场基础,从严要求,坚决把住现场关,对不符合验收标准的煤矿坚决不予批复。

四、做细“三项监察”工作。一是严格执行《太原监察分局2011年度监察执法工作计划》,科学合理安排月度监察执法计划,明确了三项监察执法的类别、矿名和矿次,确保煤与瓦斯突出矿井每月监察一次,高瓦斯矿井每季度监察一次,低瓦斯矿井每半年监察一次,并根据实际情况,保证对“重点监察”对象的监察力量;二是不断完善和创新监察执法手段和工作方法,每月坚持对执法工作进行总结、汇总和分析,不断探索新形势下煤矿安全监察的新途径,提高监察执法效能,确保监察工作取得实效。

五、严肃查处煤矿事故,严格事故煤矿督察制度。对瞒报、迟报事故的,要依法从重从严查处;对管理制度不健全、管理机构不完善而导致事故发生的,坚决依法从严从重作出处理;对事故煤矿防范措施的落实情况进行跟踪督察,确保事故调查组提出的各项防范措施真正落实到位,有效防范类似事故的再次发生。

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  • 用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位,并主张用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资及补缴社会保险费。去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察大队下达限期改正,逾期不改正的,劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定;逾期未执行的,申请法院强制执行。同时逾期不改正的,劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金(《劳动合同法》第八十五条)《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
  • 用人单位拖欠劳动者工资可以向劳动监察部门反映或者是提起劳动仲裁。1、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理2、《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
  • 这种情况下要到社保局去咨询
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