核心内容：年关将至，全省各地欠薪事件有所增多，遇到欠薪后，第一时间应该怎么办?日前，省人社厅负责人在接受本报记者采访时表示，今年我省建立起全省劳动保障监察联动举报投诉平台，广大劳动者尤其是农民工遭遇欠薪，可在全省任何地点，通过拨打电话“12333”，以及网络（省人力资源社会保障网）与窗口（当地劳动监察机构）举报投诉，将心声实时反映到这一联动平台受理。

　　新平台启用后，全省各级劳动保障监察机构受理的所有举报投诉均在同一信息平台运行，此举便于将举报投诉迅速传递至有管辖权的劳动保障监察机构受理并查处，实现“一点举报投诉、全省联动受理”。联动平台还可以全程反映案件办理进展情况。

　　“三种举报渠道中，直接拨打‘12333’短号码最为方便，仅12333省级平台最近就招聘了15名专职咨询员，专门负责接听举报投诉，”省人社厅副厅长、省总工会副主席周英表示，“接听人员会即时将劳动者反映的情况录入联动举报投诉平台，并移交监察机构进行查处。”

　　对于投诉案件的查处时效，省劳动监察总队总队长经洪斌表示，全省各地将以联动举报投诉平台为依托，构建农民工欠薪举报投诉和案件查处的“绿色通道”。专项检查期间，基层网格调处欠薪问题2个工作日内回复，群体欠薪问题5个工作日内解决；行政执法立案调查期间，从国家规定的60个工作日缩短为15个工作日，元旦至春节期间缩短为5个工作日。

　　目前由人社、建设、公安、工会等多部门参加的全省农民工工资支付专项检查正在如火如荼地展开。除了对可能欠薪的企业进行重点监控外，劳动保障监察机构还将以网格化管理为依托，发动劳动监察员和协理员深入园区、企业和工地进行法律咨询、矛盾纠纷调处等维权服务。

　　我国将“拒不支付劳动报酬罪”纳入《刑法》已有一年多。根据规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。经洪斌透露，今年我省已有8人因为恶意欠薪被依法追究刑事责任。“对符合《中华人民共和国刑法修正案（八）》规定的拒不支付劳动报酬罪情形的拖欠农民工工资案件，人社部门将及时向公安机关移交，以保证农民工工资报酬权益得到充分有效的保护。”经洪斌表示。