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为毕业生就业再献“饕餮大餐”

法律快车官方整理 更新时间: 2020-06-04 23:15:21 人浏览
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导读:

由区劳动和社会保障局和区人事局联合主办,区各镇(街道)劳动保障所协办的惠山区2009年大中专毕业生专场招聘会在区劳动保障服务中心四楼人力资源市场圆满召开。本次招聘会,区工商联也积极组织会员企业进场招聘。据悉,共有96家企业进场,提供机械设计、市场

  由区劳动和社会保障局和区人事局联合主办,区各镇(街道)劳动保障所协办的“惠山区2009年大中专毕业生专场招聘会”在区劳动保障服务中心四楼人力资源市场圆满召开。本次招聘会,区工商联也积极组织会员企业进场招聘。据悉,共有96家企业进场,提供机械设计、市场营销、软件开发工程师、人力资源管理员等1105个就业岗位,为广大毕业生准备了一份择业的“消暑佳品”。据统计,整场招聘会进场人数达1800余人次,657名求职毕业生与企业达成就业意向。

  一大早,区劳动保障服务中心门口车水马龙,四楼的人力资源市场更是人潮涌动。在人力资源市场入口设立了总服务台,为用工单位和求职者提供招聘会期间的向导服务,在招聘会现场还设立了免费招聘登记、免费求职登记、免费职业指导、免费职业培训登记、就业政策咨询等一条龙服务。

  记者现场了解到,前来求职的毕业生对此次的专场招聘会抱以较高的热情和肯定,他们认为,面临严峻的就业形势,珍惜这份宝贵的就业交流信息,增加了努力找工作的信念和动力。一位南京信息技术学院毕业生,家在前洲,听说今天惠山举办大中专毕业生招聘会,一大早就邀上几个同学一起赶来了,他们都是刚毕业不久的学生,很希望能够在本地找到一份满意的工作。

  较以往,此次招聘会有四大特点:一是本地生源受青睐。招聘企业大多希望找本地人才,与此相应,许多本地毕业生表示希望回家乡就业。二是毕业生就业观念和用人单位都趋于理性。据悉,一些毕业生未有“中意东家”或处于观望状态。他们认为,会抱“先就业,再择业”的态度,先找份工作,积累一点工作经验,有机会再找更好的工作。与此相对应,用人单位能从实际需要出发,不盲目提出学历要求。江苏海尚新能源材料有限公司、无锡市江南船舶设备有限公司等较多企业对于学历的要求不是很高,关键看中有无相关工作经验;三是专业性人才需求层次较高。无锡市兴达尼龙有限公司招聘化工高级工程师和注册会计师各一名,月薪达8000/月。机械类、化工类、纺织类人才持续走俏,企业基本不招操作工,这也迎合了大学生的求职要求。

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