杭州安排资金专门奖励培养高技能人才
导读:
杭州市财政局有关负责人称,该办法是杭州市专门针对高技能人才的首个资助和奖励试行办法。
根据杭州市的规定,对参加由政府组织的高技能人才培训项目的人员给予培训费50%-80%的补助,最高不超过4000元/人,以减轻职工技能培训负担,提高企业和职工技能升级的主观能动性。
同时,对被评选为“市首席技师”的人员,一次性奖励2万元;对在高技能人才培养方面作出贡献的培训机构或企业奖励每人100-600元不等。
声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.
相关知识推荐
日前,杭州市出台高技能人才培养资助办法,安排资金专门用于高技能人才的培养及奖励,借以提高企业自主创新能力,加快产业转型升级。杭州市财政局有关负责人称,该办法是杭
12个创新科研团队,按技术领域划分:电子信息技术3个,光机电一体化1个,新医药技术2个,生物技术3个,新材料技术2个,新能源、节能与环境工程技术1个;按申报区域
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金