上家公司不给交生育金,该如何找上家公司索求补偿

更新时间:2023-01-02 15:54:14人浏览
问题描述:
上一家公司不支付生育津贴,现在失业了。我们怎么能向最后一家公司要求赔偿
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助58650人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2022-04-15 16:16:17
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助98695人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,可以申请劳动仲裁
2022-04-15 16:19:02
平台特邀律师 咨询我
已帮助110390人 · 响应时间 平均3分钟内
可以向劳动部门投诉
2022-04-15 16:34:36
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助114867人 · 响应时间 平均4分钟内
法律分析:公司应该把生育津贴支付给你,但是必须扣除已发放的工资;公司如不发放,你可以向公司所在地额劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁;至于补假的问题,你可以要求公司支付工资;单位扣费年终奖不合理。建议你向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2023-01-02 15:54:14
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
被公司辞退公司怎么赔偿
被公司辞退公司怎么赔偿
被公司辞退公司的赔偿:1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工,公司应按照工作年限支付经济补偿金;2、公司违反《劳动合同法
劳动纠纷
次播放
你好,按照保险合同约定办理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
被公司辞退该如何索取赔偿
被公司辞退该如何索取赔偿
如果劳动者被公司非过失性辞退的,可以通过协商、诉讼等方式来索取经济补偿金,按劳动者在公司的工作年限,每满一年支付一个月工
劳动纠纷
人浏览
你好,建议向劳动部门投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠工资该如何补偿
公司拖欠工资该如何补偿
如果劳动者因公司拖欠工资而与其解约的,公司要按劳动者在本公司的工作年限,每满一年补偿一个月的工资;如果公司拒不支付工资的
劳动纠纷
人浏览
可以投诉要求补缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不交社保怎么补偿
公司不交社保怎么补偿
公司不交社保的补偿方式:对未依法缴纳社保的公司,其职工可以催告其缴纳,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。如果公
公司企业
人浏览
你好,你是要起诉支付公司,是指类似淘宝这类公司吗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可向社保投诉要求补交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不签合同怎么赔偿
公司不签合同怎么赔偿
公司不签合同的赔偿标准:公司应对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿。自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不
合同纠纷
次播放
经济补偿和缴纳社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被公司辞退该如何索取赔偿
被公司辞退该如何索取赔偿
被公司辞退属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿;属于非过失性辞退的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
劳动纠纷
人浏览
上一份工作是什么时候辞职的?还有没有劳动合同?可以要求原来的公司补缴社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没为员工购买保险该如何补偿
公司没为员工购买保险该如何补偿
公司没为员工购买社会保险,劳动者可以向社会保险行政部门举报,要求补交社会保险费用;劳动者因此辞职的,公司应当支付经济补偿
劳动纠纷
人浏览
工伤索赔具体流程如下:1、申请工伤认定(用人单位所在地的工伤认定科,用人单位30日内不申请工伤认定的,受伤职工可以自行申请,最高期限为1年之内)2、申请劳动能力
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司被收购是否可以要求赔偿
公司被收购是否可以要求赔偿
1、如果劳动者解除与公司的劳动关系的,可以要求获得相应的经济赔偿。2、如果劳动者未与公司解除劳动关系的,则原劳动合同继续
公司收购
次播放
公司不交社保如何赔偿
公司不交社保如何赔偿
用人单位不给劳动者购买社保的行为,属于违法行为,劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本
劳动纠纷
人浏览
非工作场所受到伤害的不能认定为工伤,因此不可以获得赔偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位如何缴纳生育保险费?
用人单位如何缴纳生育保险费?
本市行政区域内的城镇企业、事业单位、国家机关、社会团体、民办非企业单位、个体工商户必须每月按缴纳城镇养老保险费缴费基数0.5%的比例缴纳城镇生育保险费。本市行政
职工生育保险
人浏览
找上家公司办理退工手续
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询