我手受伤了,属于工伤,老板问我什么意思,她不给予工资,请问这合法嘛?我工资能要到嘛?

更新时间:2022-10-29 03:18:30人浏览
问题描述:
我的手受伤了,属于工伤。老板问我什么意思。她不给薪水。这合法吗?我能拿到薪水吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据我国法律规定,工伤治疗修养期间,伤者职工享受停工留薪待遇,按照原工资福利不变,由用人单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月;等等
2022-10-29 02:55:16
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好,建议申请劳动仲裁
2022-10-29 03:01:23
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助77456人 · 响应时间 平均3分钟内
可以申请劳动仲裁
2022-10-29 03:18:30
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