解除劳动合同三个月后能领失业金吗
更新时间：2022-10-28 20:31:58人浏览
问题描述：
你能在终止劳动合同三个月后领取失业救济金吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助52137人 · 响应时间 平均1分钟内
失业救济金领取条件：
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
2、终止劳动合同的；
3、被用人单位解除劳动合同的
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
2、终止劳动合同的；
3、被用人单位解除劳动合同的
2022-10-28 20:14:37
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助138018人 · 响应时间 平均4分钟内
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
2022-10-28 20:31:58
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位终止劳动合同的可以领取失业金，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
办理退休是否要先解除劳动合同
办理退休手续时并不要求先解除劳动合同。劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。而用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用
劳动合同法
人浏览
失业救济金领取条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；2、终止劳动合同的；3、被用人单位解除劳动合同的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工是否可以解除劳动合同
员工可以通过下列方式来解除劳动合同：与用人单位协商一致解除；提前三十日以书面形式通知用人单位解除，在试用期内提前三日通知用人单位解除；用人单位存在《劳动合同法》
劳动合同法
人浏览
您好，请问您在与单位工作多久了呢？五险一金的缴纳情况如何呢？您是因为什么原因离职的呢？我国法律规定领取失业金的条件是：单位好员工已按照规定履行缴费义务满一年并且
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
未解除劳动合同能重新找工作吗
未解除劳动合同不能重新找工作，同一劳动者不得同时和多个公司签订劳动合同，涉及商业机密等问题，对完成本公司的工作任务造成严重影响的，公司可以解除劳动合同。
劳动合同法
人浏览
如果用人单位解除劳动关系，一般是符合条件的，可以主张。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 ，请问能问一下具体情况吗？
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
失业保险待遇是指参加失业保险的劳动者因失业而暂时中断生活来源时，由失业保险基金提供的、以现金为基本形式的各种帮助。失业保险待遇主要包括失业救济、失业救助和补充失
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
合同的协议解除与其他解除方式的区别
在实践中，合同生效之后，需要对于合同进行解除的，这是需要按照一定的协商情况处理的，那么，合同的协议解除与其他解除方式的区别？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，
合同的权利义务终止
人浏览
没有正式建立新的劳动关系的，可以申请领取失业保险
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好， 这个一般是协商解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如何协商解除施工合同
我们都知道，建筑工程都有施工合同，进行工程建设时，要签订工程建设合同的，工程建设合同包括工程设计合同、工程承包合同、工程施工合同等，合同生效后，双方要履行合同义
建设工程合同
人浏览
前单位不愿注销安全B本，可依法申请注销。依据《中华人民共和国安全生产法》相关规定，如单位不符合安全生产条件，行政审批部门应撤销原批准。若不及时处理，可能导致个人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工伤新发生保险的赔偿流程，首先需由单位或个人提出工伤认定申请，并提交相关证明材料。劳动局将进行工伤认定和伤残鉴定，确定伤残等级后，单位将依据等级赔偿，包括伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
