离职当月上了9天班，但是公司按照每月31天的算法给我结算的工资是违法的
更新时间：2022-09-16 09:59:12人浏览
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离职当月上了9天班，但是公司按照每月31天的算法给我结算的工资是违法的
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如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失，公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的，但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的
2022-09-16 09:43:59
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依据我国相关法律的规定，劳动者是有休息休假权利的，而法定节假日期间是需要正常发放工资的，离职当月的节假日应该计算工资的，所以不计算工资是不合法的
2022-09-16 09:47:59
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你好，辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。
2022-09-16 09:59:12
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