未签劳动合同,未买社保,无故辞退,上班时间2018年8月9日
更新时间:2022-09-06 12:48:24人浏览
问题描述:
他没有签订劳动合同,没有购买社会保险,无故被解雇。工作时间为2018年8月9日至2019年6月15日
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,可以签订申请双倍赔偿
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你好,可以申请劳动仲裁,要求赔偿并要求补缴社保。
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您好,建议您申请劳动仲裁
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您好,这种情况未签署劳动合同公司是违反法律规定的,条件满足的话,您可以申请劳动仲裁。
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您好,这种情况可以协商处理的
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您好,您可以通过法院诉讼主张权利
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