工伤死亡时，单位额外赔偿协议与工伤保险赔偿冲突
更新时间：2022-11-30 09:51:26人浏览
问题描述：
工伤死亡时，单位额外赔偿协议与工伤保险赔偿冲突
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助129902人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤死亡赔偿协议由职工的近亲属、近亲属的代表、或者其代理人等人员签字。职工的近亲属可以获得的死亡赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
2022-11-30 09:51:26
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交通事故赔偿与医保赔偿吗
发生交通事故之后，很多人第一时间就想到医保，想要用医保来进行治疗，同时享受交通事故的赔偿。那么，交通事故赔偿与医保赔偿吗？接下来，关于交通事故赔偿与医保赔偿吗的
机动车交通事故责任
人浏览
工伤死亡的赔偿协议要有下列内容：各当事人的姓名或者名称、住所、联系方式；工伤事故的发生情况；赔偿的项目、数额和计算方式；发生争议后的解决办法；以及各当事人的签名
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
没买工伤保险发生工伤怎么办
对于劳动者来说，出来工作在挣更多的钱的同时，还要努力保护自己的人身安全。目前存在很多人没有买工伤保险的情况，那没买工伤保险发生工伤怎么办呢？法律快车小编为您解答
劳动法
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
建议及时报警求助
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果职工的工伤没有评上等级，则只能要求工伤医疗和停工留薪期的待遇、劳动能力鉴定费等赔偿，而不能要求按照各等级的工伤来赔偿，享受其他伤残等级待遇。法律依据：如果职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
公司不给申报工伤的，受伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日一年内，向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。法律依据：《工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
劳动工伤鉴定流程如下：当事人应该在医疗终结后，携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定，鉴定办根据相关材料进行伤残等级评定，鉴定办会定期召开鉴定会，做出等级或结论
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
员工无故离职给用人单位造成经济损失的，需要承担赔偿责任。《劳动合同法》第九十条规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果超过48小时，通常不按照工亡处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
治疗终结后做伤残鉴定，可以主张医疗费，护理费，误工费等损失，具体以医院诊断证明为准
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是劳动关系及时申报工伤，在工伤鉴定机构做伤残鉴定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
