您好，工厂最近一直在排休，请问在劳动法上需要支付一定的工资
更新时间：2022-08-30 12:25:16人浏览
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因疫情延长假期期间，员工上班的，用人单位应当支付200%的加班工资。根据《劳动法》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
2022-08-30 12:11:40
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相关的工资支付办法和劳动法的规定：职工或其他的劳动者在法定的节假日中加班的，单位要依法支付该节假日的加班工资，至少是其日平均工资的三倍。在周末等休息日加班的，能够安排其他的时间补休的，则可不算加班费，没有补休的，至少需要支付其日平均工资的两倍，注意的是法定节假日是不能安排补休的
2022-08-30 12:17:15
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