您好,请问试用期离职有工资吗?我是人事招聘HR是的,老板说试用期是按照责任提成10天,招人入职才有提成。然后我工作了三天,觉得不合适,没有招人就主动离职了。我会得到报酬吗?
更新时间:2022-08-25 15:01:18人浏览
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您好,请问试用期离职有工资吗?我是人事招聘HR是的,老板说试用期是按照责任提成10天,招人入职才有提成。然后我工作了三天,觉得不合适,没有招人就主动离职了。我会得到报酬吗?
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1,在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了过用期,你提前30天以书面形式就行了。
你可以要求公司在三天内结清你的全部工资,公司也无权扣钱
你可以要求公司在三天内结清你的全部工资,公司也无权扣钱
2022-08-25 14:43:57
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试用期工资应当由单位按照劳动合同的约定和劳动者当月的实际工作天数来按月结算。单位发给劳动者的试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十或当地的最低工资标准。
法律依据:《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
法律依据:《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
2022-08-25 15:01:18
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单位试用期内也要支付工资的
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如果您申请劳动仲裁以追讨工资,您需要准备以下证据材料:1.劳动合同或工作证明,证明您与用人单位的劳动关系;2.工资单或银行转账记录,证明您的工作天数和应得工资;
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