您好，工作一年半，没有签订合同，公司没有缴纳社保可以申请仲裁
更新时间：2022-08-25 14:48:22人浏览
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您好，工作一年半，没有签订合同，公司没有缴纳社保可以申请仲裁
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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未签订劳动合同可以申请劳动仲裁。事实劳动关系也受法律的保护，用人单位与劳动者发生争议，不论是否订立劳动合同，只要存在事实劳动关系，符合受案范围，劳动争议仲裁委员会均应受理
2022-08-25 14:19:41
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申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系，而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提，故在没有签订劳动合同的情况下，一方是可以申请劳动仲裁
2022-08-25 14:27:15
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您好，建议和单位协商补缴社保，协商不成的向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉
2022-08-25 14:48:22
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