你好，我是一名暑期工人。我开始谈论三个月的工作，但是他的工作太辛苦了，所以我只工作了一个月，想要一个月的工资，然后离开，但是现在她不得不扣除我半个月的工资。这合法吗？
更新时间：2022-08-25 00:19:30人浏览
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你好，我是一名暑期工人。我开始谈论三个月的工作，但是他的工作太辛苦了，所以我只工作了一个月，想要一个月的工资，然后离开，但是现在她不得不扣除我半个月的工资。这合法吗？
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-08-25 00:19:30
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