你好,签了空白合同可以要公司赔偿双倍工资吗?
更新时间:2022-08-22 11:17:57人浏览
问题描述:
你好,签了空白合同可以要公司赔偿双倍工资吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助73845人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动合同中分为无固定期限合同,固定期限合同和完成任务为目的的合同,如果说公司没有和员工签订无固定期限合同,但是签订了固定期限合同的话,那么员工就不可以要求赔偿双倍工资
2022-08-22 11:06:08
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
当然不可以,劳动合同都没签,为什么让人家付双倍工资
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
具体要看入职时间判断是否过时效,以及是否缴纳社会保险
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工作一月后的时间才能申请双倍工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以要求申请支付双倍工资,建议收集固定好对方存在过错的证据材料。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民法典房屋中介收取定金双倍返还吗
我们在购买房屋时,有的房屋购买者需要向出售方交付一定的定金。那么,民法典房屋中介收取定金双倍返还吗?租赁房屋中介可以扣租房押金吗?为了帮助大家更好的了解相关法律
合同违约责任
人浏览
你好,自愿离职是没有的
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
可以主张没签合同的双倍工资差额,但不能因此提出辞职并主张经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除合同可以主张违约金吗
在如今的社会生活当中,我们在签订合同之后,在一定的情形下,合同当事人可以解除合同的,合同解除的类型有协商解除、法定解除、附条件解除等,合同解除后会产生一定的后果
合同违约责任
人浏览
解除合同无故扣工资一般是不合法的,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同违约可以要求双倍赔偿吗
生活当中,因为生意而签订合同,因为利益而合同违约都是再正常不过的现象了。而违约损害赔偿,是指违约方因不履行或不完全履行合同义务,而给对方造成损失,依法和依合同规
合同违约责任
人浏览
通常情况下,我国法律允许双方签订劳动合同后约定试用期。试用期结束后用人单位认为符合录用条件的可以转正。我国劳动法明确规定,在佣人单位签订劳动合同时,期限为三年以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以提起劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询